木洩れ陽’S ブログ

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『パタニティ・ハラスメント』

男性の育休取得が激減…背景に「パタハラ」 イクメンプロジェクト委員 渥美由喜 (日経新聞より)

何じゃそりゃ?って思ったさ。
そしたら説明されてたよ。

男性社員とはこうあるべきだという先入観により、上司が部下の育休取得を妨げる「パタニティ(=父性)・ハラスメント」も水面下では進んでいる。2013年5月に日本労働組合総連合会の調査が公表されてから、「マタニティ・ハラスメント(マタハラ)」という言葉が広く世に知られるようになった。マタハラとは、妊娠した女性社員に対して、妊娠・出産が業務上支障をきたすとして退職を促すなど嫌がらせ行為をすることを指す。これに対して、男性社員が育児休業を取ったり、育児のための短時間勤務やフレックス勤務をしたりすることを妨げる行為は「パタニティ・ハラスメント」とでも呼ぶべきものだ。


あるやろなぁ・・
そりゃあるやろなぁ・・
男の意識は変わってないもん。
ついでにいうと、男性の育休とかについては、まだ女性の意識も変わりきっていないと思う。
変わっていって欲しいもんだ・・・
男も女も・・・

*Comment

ホテル時代、友達の式披露宴に若い母ちゃんが出席、父ちゃんはその間赤ちゃんのお世話。授乳の時間になったら個室を提供。ってことがありました。
個室でおむつかえは、衛生上の問題もありご遠慮いただいたんですが、じゃあ父ちゃんはどこでおむつかえするか?ってことに。
おむつかえのベビーシートって女性用トイレにしかついてなかったんですよね。
おむつかえの間、女子トイレの前に立って見張ってましたよ(笑)
ああ、ここにもジェンダーが・・・・って思いましたが、私自身男性用トイレにベビーシートがいる。なんて考えたことなかったです。
ドーンセンターとか、クレオの男性用トイレにはベビーシート、ついてるんでしょうかね?
  • posted by みかん
  • URL
  • 2013.08.06 06:12

>みかんさん
最近は男性トイレにおむつ替え用のベビーベッドというのも、少しずつ増えてきているような気はします。
刷り込みって怖いですよねぇ・・・(´ o`)
  • posted by 木洩れ陽
  • URL
  • 2013.08.06 08:01

そう思うと

この間までいた、あの通信系グループ会社では男声の育休、時短、ふつーにまかり通ってらしたなぁ。。。
もちろん、女性の育休、時短は当たり前(^_^;)
  • posted by お
  • URL
  • 2013.08.06 12:31

というと

パタニティドレスもあるのだろうか(^_^;)
  • posted by 光ってない源氏
  • URL
  • 2013.08.06 14:44

>光ってない源氏さん
何のために・・・?(´д`;)
  • posted by 木洩れ陽
  • URL
  • 2013.08.06 19:12

>Okeiさん
男声ね。。。(笑)
今はそこまで行っとるか。
IT系は結構進んでるよね。
女性は30年前から当たり前状態だもん。
給料もそうだった。
  • posted by 木洩れ陽
  • URL
  • 2013.08.06 19:23

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